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企业战略(文化)管理模式

文章作者: Wang | 发布时间: 2021-02-25 | 人气: 3124

由于各种企业所面临的环境不同,企业发展的阶段有所差别,企业职工的文化素质参差不齐,因此企业文化的战略模式也各有千秋。一般而言,企业文化战略模式包括这样几种:①先导型的,全力以赴追求企业文化的先进性和领…

  由于各种企业所面临的环境不同,企业发展的阶段有所差别,企业职工的文化素质参差不齐,因此企业文化的战略模式也各有千秋。

  一般而言,企业文化战略模式包括这样几种:

  ①先导型的,全力以赴追求企业文化的先进性和领导性,如抢先型、改革型、风险型的战略模式;

  ②探索型的,敢于开拓,敢于创新,敢于独树一帜,与众不同;

  ③稳定型的,按照自己的运行规律步步为营,稳打稳扎;

  ④追随型的,并不抢先实施企业文化战略,而是当出现成功的经验时立即进行模仿或加以改进;

  ⑤惰性型的,奉行稳妥主义,不冒风险,安于现状;

  ⑥多元型的,没有一成不变的战略模式,坚持实用态度,或综合进行,或任其发展,哪种有用就采用哪种模式。


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